Добавить в Избранное Распространение   |   Аудитория   |   Ценовой лист   |   О журнале  
Журнал De Luxe
Журнал «De Luxe» Июнь-июль 2010
 Beauty   Cars   Events   FrontRunners   Health   Home&Interior   Privacy   Relax   Travel 
Размещение рекламы на сайте журнала De Luxe
Главная > • PrivacyЧастная жизнь
Семья в условиях экономического кризиса

Все было тихо и мирно. Благополучно трудоустроенные граждане брали кредиты и с комфортом устраивали свою жизнь: ездили на новеньких иномарках и обставляли мебелью ипотечные квартирки. Грянул кризис, и многое изменилось. В том числе и в отношениях между близкими людьми. О различных формах близости рассказывает австрийский психолог Альфред фон Майер.|

Семья в условиях  экономического кризиса

— Какую природу имеют сложности в семейной жизни, возникающие в периоды финансовой нестабильности?
— Основных несколько. Главная — изменение привычного образа жизни. Люди выходят из комфортной зоны, начинают чувствовать себя неуютно и находят «крайнего» по принципу «кто поближе, тот и виноват». Мне эта история очень не нравится, потому что подобное поведение — признак примитивного мышления на уровне предметов, явлений и персоналий. Другая история — изменение роли. Так, мужчина, считавший себя и считавшийся близкими кормильцем, вдруг перестает быть источником средств к существованию. Часто даже не важно, как сильно падает доход. Главное, чтобы это было заметно. А будучи замеченным — привело к какой-то эмоциональной реакции. Если муж и отец больше не кормилец, то кто он? Жена и дети начинают задумываться и надевать на него новые маски. Обычно так поступают паразиты.

— А как поступают люди, которые не удостоились звания «паразитов» и людей с «примитивным образом мысли»? как-то вы суровы — у людей проблемы, им помочь надо.
— Помогать надо не конкретным людям — в данном случае это бесполезно, а целой группе, то есть семье, где исчезло ресурсное состояние «взаимопонимание». Вправить на место одни отдельно взятые мозги — мало. Дело в том, что есть понятие наработанных моделей поведения и мышления, то есть поведения, которое негласно считалось нормальным, приемлемым. Но приемлемым оно было в других условиях. Изменились условия — надо нарабатывать новые модели. Это тяжелый нравственный труд. Это далеко не все могут.

— Что относится к таким моделям?
— В первом приближении — график работы и отдыха, распределение семейного бюджета, увлечения, формы образования для детей, обязательства перед родственниками, теми, которым «сколько ни дай, все им мало»: денег, внимания, времени, эмоций. Ревизии стоит также подвергнуть ожидания и планы. Хорошо, если они общие, тогда их легко корректировать. Если же, к примеру, жена чего-то такого особенного ожидает от мужа, о чем он даже не догадывается, то это не что иное, как бомба замедленного действия.

— Как изменить привычные модели совместного бытия?
— Нужно «договариваться». То есть буквально говорить на тяжелую тему до тех пор, пока стороны не придут к единому пониманию ситуации и не выработают общего же решения. Люди сильные, а главное, любящие друг друга (то есть находящиеся рядом по простому и естественному принципу разделения эмоций и хорошего секса), могут договориться сами. Всем остальным, а это восемь из десяти пар, нужен специалист. Который, конечно же, будет «плохим» и «злым», но силовым методом заставит людей быть людьми.

— Можно поподробнее о силовых методах?
— К сожалению, ставить в угол и пороть взрослых людей поздно. В этом случае «битие уже не определяет сознания». Приходится подводить взрослого дядьку к зеркалу и говорить: «Смотри, вот этот урод — это ты!» Многих пронимает. Особенно когда проблема в том, что человек утрачивает привычную социальную роль. У всех людей существует собственная иерархия ценностей. Ценности верхнего уровня всегда управляют ценностями нижнего. И если карьера для человека важнее семьи, то в момент крушения карьеры он может попасть в сложную ситуацию. Раньше такой карьерист оправдывал приоритет работы перед семьей тем, что он «деньги приносит». То есть он просто откупался. Жена в норковой шубке и дети в зарубежном детском лагере были даже не против. Но вот такая примитивная и вторичная субстанция, как деньги, иссякла. А что осталось? Выясняется, что ничего. И жена с детьми, которые «отступных» в привычном объеме лишились, вовсе не собираются папе
помогать. Такого договора не было…

— И что же делать?
— Для начала нужно помочь дяденьке найти себя. То есть буквально найти его в нескольких плоскостях и собрать в точку. Найти его в работе, в семье, в реальной перспективе будущего, заставить его перестать бояться жизни (потому что даже смерти бояться не стоит) и разобраться, ради чего этот конкретный персонаж коптит небо. Потом следующий этап: познакомить получившегося красавца с семьей. Они сильно удивятся. В этом состоянии надо работать уже с ними.

— Каким образом?
— В общих чертах — расписать роли пьесы под названием «Мы счастливая дружная семья». Это на самом деле трудно, когда денег не хватает, а в квартиру может прийти судебный пристав. Женщина принципиально не должна нести ответственности за подобные ситуации, а дети их даже и понимать не должны. У них — другая вахта.

— Какая же?
— Заполнить положительными эмоциями те области бытия мужчины, которые обеспечивают его достойное место в группе под названием «семья». Вообще-то, речь идет о любви. Но поскольку это категория условная, то можно кое-что конкретизировать. Жена воплощает все радости жизни, не имеющие отношения к работе. Она обеспечивает комфорт в быту и качественный отдых. Дети дают ощущение смысла и перспективу. Близкие — это альтернатива. Человек не должен транслировать проблемы на работе, то есть проблемы с деньгами, на всю свою жизнь в целом.

— Многие жены успешных менеджеров долгие годы были домохозяйками. Не пора ли им вернуться на работу?
— Это еще одна распространенная ошибка. Среднерыночная оплата услуг квалифицированного менеджера на порядки выше тех денег, что может получить за свои профессиональные услуги женщина, много лет занимавшаяся домом и детьми. Семья получит куда больше, если жена поддержит мужа, даст ему дополнительных сил для того, чтобы он нашел новую работу, реализовал новый проект. А в отдельных случаях — просто остался в живых. Потеря работы для трудоголика — это настоящая катастрофа. Его спасти могут только близкие люди, которые верят в него, несмотря ни на что. Очень трудно, но необходимо отнестись к трудностям, как возможности проявить творческую и, главное, командную инициативу. Выгнали с работы? Жена становится «секретаршей»: помогает составить и разослать сотни (!) резюме, ставит «на уши» подруг, жен таких же, но еще функционирующих менеджеров… Пусть делает все что угодно, но делает. Когда человек чувствует поддержку, все как-то образуется. По крайней мере, нет идеи бросить все и всех, пойти в лес и удавиться.

— Можно ли как-то застраховаться от наступления кризиса в семье? Не экономического, а психологического?
— Почти всегда работают долгосрочные планы, записанные на бумаге, общие для всех в семье. Но этого почти никто не делает. Делают наоборот. Программа выплат по ипотечному кредиту таким планом не является. Просто потому, что это не путь из настоящего в будущее, а наоборот — движение из будущего навстречу точке «здесь и сейчас». В этом процессе жизни нет. Это противоестественно. Если люди оценивают свои потребности, в том числе и материальные, в длительной исторической перспективе, то им почти никогда не грозит бедность. Независимо от уровня дохода. Просто это приучает жить по средствам, а радость и счастье находить в нематериальных сферах.

«Семья в условиях экономического кризиса»
Журнал «De Luxe». Июнь-июль 2010

Самые популярные материалы номера:

Новосибирский балет в Париже
Самая дорогая кровать Для «нехочухи»
Новые лица Сибири
Будущее ритейла
Золотые руки-ножницы

Также рекомендуем:

Семья в условиях экономического кризиса